BKPSDM Mukomuko Jajaki Kerja Sama Pelatihan Karakter dengan ESQ Leadership Center

radarbengkuluonline.id, Mukomuko -  Pemerintah Kabupaten Mukomuko melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) terus berkomitmen menciptakan aparatur yang profesional dan berintegritas. 

Seperti dikutip dari laman mukomukokab.go.id, terbaru, BKPSDM tengah menjajaki kerja sama strategis dengan lembaga pelatihan kepemimpinan nasional, ESQ Leadership Center, guna memperkuat karakter Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemkab Mukomuko.

BACA JUGA:Estafet Dakwah, Walikota Bengkulu Inisiasi Wadah Bagi Dai Muda

​Langkah ini merupakan implementasi dari visi Bupati Mukomuko yang menekankan pentingnya pembangunan karakter (character building) bagi seluruh pejabat dan pegawai. Hal ini bertujuan agar birokrasi tidak hanya cerdas secara teknis, tetapi juga memiliki mentalitas melayani yang kuat.

Menurut ​Kepala BKPSDM Kabupaten Mukomuko Winarno, M.Pd.,  penguatan aspek kepribadian, emosional, dan spiritual menjadi kunci utama dalam menghadapi tantangan birokrasi modern.

​"ASN kita secara intelektual sudah mumpuni. Namun, kita ingin mencetak ASN yang juga memiliki kematangan emosi dan spiritual. Dengan metode ESQ yang dipimpin Dr. (H.C.) Ary Ginanjar Agustian, kita ingin memberikan fondasi religiusitas dalam bekerja," ujar Winarno, Sabtu (11/4/2026).

Lebih lanjut Winarno menekankan bahwa di era digitalisasi saat ini, kecerdasan intelektual (IQ) bukan satu-satunya penentu keberhasilan. Mengutip riset dari Stanford Research Center, ia menjelaskan bahwa 85 persen kesuksesan ditentukan oleh karakter, sementara faktor IQ hanya berkontribusi sebesar 15 persen.

​"Digitalisasi sistem seperti absensi dan pelaporan berbasis aplikasi hanyalah alat. Tanpa kepribadian yang jujur dan disiplin, sistem tersebut tidak akan maksimal. Kami lebih menghargai staf yang berintegritas dan bertanggung jawab meski secara intelektual rata-rata, daripada cerdas namun tidak berintegritas," tegas Winarno.

Sedangkan rencananya, pelatihan intensif selama dua hingga tiga hari ini akan menyasar pejabat Eselon II, III, dan IV. Para pejabat tersebut diharapkan menjadi motor penggerak organisasi sekaligus menjadi teladan (role model) bagi staf di instansi masing-masing.

​Hal ini sejalan dengan filosofi kepemimpinan yang sering disampaikan Bupati Mukomuko bahwa satu sendok keteladanan jauh lebih berharga daripada sekolam kata-kata.

​BKPSDM Mukomuko saat ini tengah merancang skema pelaksanaan dan menargetkan program ini dapat terealisasi pada tahun anggaran berjalan atau paling lambat tahun mendatang.

 

Melalui inovasi ini, Pemkab Mukomuko optimis dapat melahirkan pemimpin-pemimpin yang visioner, inovatif, dan mampu memberikan pelayanan prima kepada masyarakat. 

 

Sumber: